• 教育研修体系デザイン
• 人事制度設計・運用支援
• ＭＢＯ（目標による管理）の設計・運用支援
• 人材確保、定着、育成
• 社員満足度（ＥＳ）向上
• 業務効率化推進、業務マニュアル開発
• ５Ｓによる生産性向上と収益改善
• 顧客満足度（ＣＳ）向上

このページの先頭へ

• プロジェクト方式
  • クライアント組織内にプロジェクトを設置し、コンサルタントがナビゲートを行う方式
• 会議支援方式
  • クライアントの開催する社内会議等にコンサルタントが出席し、意見やアドバイス、情報提供等を行う方式
• コーチング方式
  • 役職者やプロジェクトリーダー等に対して、コンサルタントが専門的な観点、および人材育成の観点から、コーチングスタイルで支援する方式
• ワークアウト方式
  • 複数回の会合を通じて、テーマについて関係各者の共通理解を深め、問題解決のための目標設定、進捗管理、結果の確認等をスピーディに行う方式

※ご要望に応じて、多様なコンサルティングスタイルでの支援が可能です。

このページの先頭へ

食品メーカー、金型メーカー、生活生協、百貨店、専門店、衛生検査所業、在宅介護、施設介護 など

このページの先頭へ